岳清瑞:中国工程院院士、中国钢结构协会会长
“我国是产钢大国,但不是钢结构应用强国。”中国工程院院士、中国钢结构协会会长岳清瑞在接受记者专访时表示,过去几年,冲规模是钢结构行业“主赛道”,然而,规模效应的另一面,却是行业面临的“体虚”问题。他认为,实现从“大”到“强”的提升,不仅要清楚地认识到“大而不强”的根源,更要在发展中寻找市场需求,在大局中紧抓发展机遇。
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究根源:大而不强面临短板
“十三五”初期,我国钢结构加工总量仅有4000多万吨/年,2020年已增长到接近9000多万吨/年,比世界上大多数国家的粗钢产量还要高。然而,目前我国钢结构建筑面积占比仅为5%~7%,距离欧美日本等发达国家30%~40%的比例差距很大,尤其在学校、医院、高层住宅等重点建筑和市政公路桥梁等重要基础设施中的占比更是不足1%。
岳清瑞坦言,钢结构应用占比不高的主要原因是社会对钢结构全寿命周期成本及钢铁作为国家战略资源储备的认识不足,并且钢结构一次性建造成本较混凝土结构偏高。随着国家和社会对环保的重视及“碳达峰、碳中和”的目标实现,钢结构占比会逐步提高。
岳清瑞还透露,目前,我国钢结构用钢的主力还是Q235和Q355,强度偏低,基本占到80%的比例,而欧美日本等发达国家钢结构普遍已经采用高强钢材,主要以轧制型钢、高强钢等高效能和高性能钢材为主,应用率在50%以上,而我国应用率仅15%左右。
究其原因,他认为,一方面钢铁生产企业与建筑行业信息沟通不畅,无法有效协同工作,导致产品供应和市场需求衔接不通畅;另一方面则是钢铁企业的钢材产品标准和钢结构标准规范协同不够,导致生产的高效能、高性能钢材无法直接应用到工程中。
“钢结构专业人才短缺,也是造成‘大而不强’的重要原因。”岳清瑞强调,部分建筑设计师对钢结构建筑特点缺乏认识,不能充分发挥钢结构的各种优势,往往在方案设计阶段就将钢结构方案否决掉;部分结构设计师钢结构专业能力和素养不足,更愿意设计传统混凝土结构;监理单位及质量监管部门缺乏熟悉钢结构建造专业的监督人才;同时,钢结构加工厂缺乏大量的技术熟练的焊工、工地安装现场缺乏熟练的安装工。
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找需求:实现由大到强的跨越
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抓机遇:坚持绿色可持续发展理念
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